领导力的狼性法则有哪些

**力的狼性法则有哪些？在现代管理学中，很多人都以狼的各项习性作为学习借鉴的本源。那么，狼文化到底蕴含了怎样的魅力?为什么现代**力都强调狼性法则?

**力狼性法则之1：忍辱负重

狼不会为了尊严，在自己弱小的时候，去攻击比自己强大的东西。很多伟大任务是经历磨难成功的，**者必须懂得从小到大是对伟大原则的养育过程，你必须忍辱负重，要象一位母亲一样勇于牺牲。看不到这一点，你就会被眼前所谓的尊严打倒。

**力狼性法则之2：整体至上

在夜里，没有哪一种声音比狼群异乎寻常的嚎叫更阴森、凄楚、可怕而又动听的了。它们仿佛在宣告：“虽然声音都各有不同，但我们是一个整体，所以*好不要惹我们。”

**者*大的使命是使员工听到公司强大的声音中有自己的那一份，这将使公司变得更加强大。

**力的狼性法则之3：自知之明

狼也很想当兽王，当狼知道自己是狼不是老虎。所以狼选择了草原这一细分市场。这是典型的差异化战略。**者懂得专注于一点可以使自己成为这一领域的老虎，而不是不自量力的去当一切动物的王。

**力狼性法则之4：顺水行舟

跳上一块浮冰到达对岸，狼知道如何用*小的代价，换取*大的回报。**者永远懂得是时势造英雄，而不是英雄造时势。