成功人士给创业者两点建议

成功创业者在创业的道路上也会遇到荆棘，遇到困难，但是他们有着一个核心的思想，就是坚持和创新。对于一个成功者来说，有些事情一定要敢想，如果想都不敢想，那就提不上做不做了。以下是创业者成功创业经验，一起来看看吧！

建议一：创业者需勇敢去做而不是深思熟虑

创业者其实并不希望十全十美的演出，他们的目的就是推进项目完工然后有所收益。而在这一过程中，即便再成功的创业家也可能犯错，因此只要有四成的把握，他们就敢投资。这种冒险精神是在职业经理人职位上难以培养出来的。

"职业经理人和创业者在价值取向的差异，往往会成为其创业的障碍。"之前在一家商业地产公司任高层，如今已成功打造多家商场的老邹向记者表示，**职业经理人往往具有较好的教育背景和个人素养，因此他们有知识、技能、意识、观念、信仰等条条框框，做事之前搜集一大堆资料进行评估和研究，然后再决定项目是否可行。

然而许多成功的创业家并不会花太多时间去作研究或进行深入的分析。反观那些常作规划的人，却不时被迫丢弃辛苦做好的策略计划一再重新来过。而那些花太多时间从事研究、思索事务及精心策划未来的创业家，比其他未多加考虑即掌握商机的人，更不容易在创业的头三年存活下来。

建议二：创业者需学会造船而不是开船

有开船能力的人重在约束、稳定、规范、追求绩效和效率，化繁为简是其突出特征；而有造船能力的人重在激励、创新、灵活，追求收入利润，无中生有、以小博大是其基本要素。选择了创业就等于选择了赛跑马拉松，但在从职业经理人转型到创业者的过程中，有一个敏感而又棘手的话题不得不提。

在一些尚处于起步阶段的企业中，**的经营思路和管理方式经常对公司的潜在危机视而不见，比如公司的管理变来变去。而对从职业经理人转型的创业者来说，他们通常在企业创建初期，就将管理放在先要位置，有些更是将此前先进经验修改后拿来套用。前一种**给企业埋下了炸弹；而后一种**则让企业缺乏生存能力。

很多事情都不是深思熟虑的结果，因为只有实践过后，才会知道究竟好不好。做一个成功开船的人当然是非常**的，但是学会造船也是十分难能可贵的，这就是为什么始终有人替别人打工，而有的人就自主创业！