女性创业如何成功？

创业，不再是男人的专利，现如今女性创业者队伍在不断壮大，而且成功者也大有人在，完全可以跟男性创业者相抗衡，甚至创造出更好的企业业绩。虽然女性天生有自己的优点，但也有不可含糊的缺点，女性创业者只有充分认识自己的优缺点之后才能创业。

其特点较为明显的特征主要表现在：

女性的优点包括：她们善于倾听，对信息的捕捉能力强，亲和力十足，注重细节管理，不盲目冒进，这些都是促使他们快速成功的主要因素。

女性创业者的缺点包括：相对于男性而言，女性往往显示出魄力不够、得失心较重、太注重他人对自己的看法，以至于错失发展机会;有些女性则由于家庭和孩子的关系，无法专注于工作，事业迟迟没有起色，原地徘徊。

同时，有研究指出，由女性经营管理的公司，存活期要长于男性运营的公司。因此，为了让女性创业者更成功，我们来看看女性创业者在创业之前应该怎么来客观的衡量自己，以便扬长避短。

想要摆脱创业弊端女性需要注意一下几点：

首先，要放长目光

人的目光是决定一个人的胸襟和战略眼光的决定性因素，学会向前看，放远目光，不只看到眼前脚下的几部，这样更能走的长远，也不容易摔下去，更不会导致无路可走的境况，一味盯着脚下会忘了远方的道路，还会增加恐惧感，脚下的不平更容易让你不敢放手去做，所以制定某个月，某个季度和某年及更长远的计划目标很关键，要多关注未来几年市场的变化和需求，着眼全局会更好一些。

其次，要控制不良情绪

控制不良情绪，这点是最难的。我相信很多女性管理者都无法完全做到，我自己至今也在努力学习做到。工作的过程就是与别人的沟通协调，尤其面对困难和分歧时，很容易产生失望、猜忌、愤怒等情绪，但请一定记住：这些情绪只会严重损耗你的能量，令你失控，从而导致错误的判断和决策;等你慢慢平静下来，就会发现，受情绪驱动做出的决定有多么愚蠢。

第三，要开阔胸怀

女性总是容易兜在自己的小圈子中出不来，胸怀还是比较狭窄的，这些影响决策能力和视野的开阔，胸怀宽广，伸开双臂，会让你获得更多的机会，接纳不同的声音，对自己的改变更好，对那些肯定和否定都要听，要有选择的取舍，不但能增加跟人的互动交流和信任，同时还能让你的视野扩展，让企业更人性化，企业前进的错误率也会更低，多听不同的声音只有好处没有坏处，更能帮助你快速决定，但切记不能偏听偏信。

第四，提高工作效率

有些女性认为：投入工作的时间越多，成绩越显著。事实并非如此，工作效率和工作时间不是成正比的，工作时间越长，人容易倦怠，效率明显下降，不如好好把握每天8小时。8 小时以内，专心工作，尽量减少不必要的出差和应酬，越简单越好;8小时以外，专心陪家人，把生活安排得越丰富越好。

第五，分开家庭和工作

很多女人都会将家庭的情绪带到工作中，这是非常不好的一种现象，重视家庭没有错，重视工作也是应该的，但是不要将两者混为一谈，尤其女性还要注意，不要将在单位里的老板样带回到家中，对家人发号施令，这会破坏家庭和谐，最终影响夫妻感情和家庭幸福，也会给事业带来不利影响。

最后，要正确看待成功，做到胜不骄败不馁，充分发挥女性的韧性，达到最终的彼岸。知道成功前自己应该怎么做，成功后要做什么。