”男护联盟“合肥首成立

5月6日上午，合肥*个“男护联盟”成立，该联盟是均由男护士组成，据悉全市也仅有400多名男护士。男护士人数**，又具有女护士所不具备的相关优势，可是说男护士联盟的成立对他们的工作交流和帮助都有很大的作用。另外当日上午10时，“男护联盟”来到包河养老服务中心花园，为这里的老人提供专业的护理服务。

一、联盟 成立*个男护士组织

为了搭建男护士工作交流平台，充分激励男护士的工作积极性，发挥男护士在护理领域的作用，**人民医院集团今天上午成立了合肥*个男护士“联盟”。

合肥市**人民医院集团护理部主任于卫华告诉记者：“男护士一直是被人忽视的一个职业，长期以来一直很压抑，男护士联盟成立后，大家可以相互帮助和配合，在工作上相互交流，在生活上一起聊天，一起谈梦想，希望有更多的男护士加入。希望通过‘男护联盟’的成立让全院、全社会能更加关注并理解这些奋斗在临床一线的‘男丁格尔’。”

记者了解到，“男护联盟”成立后还将定期进行爱心义诊，为社区及养老院老年人慢性病护理，家庭护理提供技术培训、健康指导及教育。同时，设立男护公益热线0551-65759371，接待家庭、社会的老年护理相关知识咨询。

二、数据 男护士仍属稀缺资源

长期以来，在人们的观念中，护士似乎是女性的“**”。但近几年，越来越多的男护士走进了护理队伍，并因其自身优势，成为护士队伍里不可或缺的“南丁格尔”。

在合肥市**人民医院集团，自2005年**个男护士加入，已经有19个男护士。合肥市二院两个院区有男护士14名，合肥市三院有3名，合肥四院有男护士25名。

而在2010年之前，这个数字只有不到10人，散布在各个医院中，很多时候是一个医院只有一棵“*苗”，一群花朵般的女护士衬着一片“绿叶”。

近几年，男护士的优势愈发显现，人数也迅速增加。但合肥市***统计数据显示，在近三万名注册护士中，仅有不到400名男护士。虽然现在手术室、急诊科、精神科、重症监护室、骨科、泌尿外科里的男护士所占的比例越来越重，但仍属于稀缺资源。

三、优势 体力棒擅长操作仪器

相比于女护士，男护士在体力、仪器操作方面有着得天*厚的优势。

2006年大学毕业后，杨彬进入上海一家医院急诊科工作。“当初定科室是双向选择，但作为男生，一般都选择急诊、手术室、ICU。”在杨彬看来，这一类的科室通常对仪器设备使用感觉、能力要求较高，劳动强度较大，也时常面临生死，需要护士特别干练，反应要快。在急诊科工作的时间里，杨彬*喜欢也*擅长读心电图，这和寻常体检读心电图不同，需要马上精确测算出心率快慢、QRS波形态。

和杨彬同年毕业的陈新，刚毕业就来到了合肥市**人民医院。与很多女同学不同，他主动请缨加入监护室，一干就是十年。“打针、输液比较基础，我想把学到的东西全部用起来。”监护室和普通病房不同，除了病人更加危重，还有很多高精尖的仪器设备，这些对于陈新来说更具吸引力，“照顾好病人、用好这些设备，感觉更开心。”

在重症监护病房，病人的病情随时有可能出现变化，要求护士必须当机立断，在*短时间内做出正确判断和抢救，男护士在这方面的表现确实更高一筹。此外，重症监护、急救也是体力活，有时连续七八个小时都处于高度紧张的抢救状态，女性有些吃不消。