合工大120万元重奖一名老师

合工大120万元重奖一名老师。10月6日上午，合肥工业大学的“75后”教授夏娜获得本校高达120万元的“同泽**园丁奖”。

合工大揭晓的2015年度“同泽**园丁奖”，全校共20位中青年教师获奖。其中，来自计算机与信息学院的夏娜教授，因本科教学工作业绩突出获得本次评选的一等奖，同时获得高达120万元的奖金，这在省内还是**次，也是目前国内高校向老师颁发的*高奖金。从2001年本科毕业后留校任教，出生于1979年的年轻教授夏娜曾是合工大*年轻的副教授、硕士生导师，还曾担任过2008年的*炬手。

夏娜表示，这笔奖金除了用一部分用来孝敬父母以外，主要将用于资助比他更加年轻的团队教师以及家庭贫困的**本科生和研究生。

实际上，设立“**元奖”鼓励高校老师已经不是**次。早在2011年，浙江大学就曾设立“心平杰出教学贡献奖”，已为4名**一线教师颁出**大奖。去年，四川大学也设立“**教学奖”，通过师生投票选出**教师予以“**元奖励”。

今年5月份，合工大老校友赵育清回到母校，作为北京与君同泽企业策划有限公司董事长，他捐赠了一千万元人民币给合肥工业大学教育基金会，设立了“同泽奖励基金”。